Asesoría Laboral

Contratos

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• Preparación y redacción de contratos según las características del lugar a cubrir, necesidades de la empresa, circunstancias personales del trabajador, tipología de contratos disponibles y bonificaciones existentes.

  • Contratos indefinidos con y sin bonificación.

  • Contratos temporales con y sin bonificación.

  • Contratos formativos (prácticas y formación).

  • Contratos para personas con discapacidad.

  • Contratos de relevo.

 

• Modificación de los contratos de trabajo (transformación de temporales a indefinidos, prórrogas).

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• Notificación y registro de contratos en las Oficinas de Trabajo (OTG).

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• Suspensión de la relación laboral por permisos y licencias a empleados.

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• Supuestos de extinción de la relación laboral.

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Nóminas

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• Confección mensual de las hojas de salario.

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• Implementación de variables, complementos, incentivos...

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• Liquidación de atrasos por revisión de Convenio.

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• Ajuste de retenciones según retribución y normativa fiscal.

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• Preparación de liquidaciones.

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Despidos

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• Estudio de la relación laboral, convenio y circunstancias contractuales del caso.

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• Preparación de cartas de despido, liquidaciones.

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• Negociación con trabajadores y comités de empresa.

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Asistencia laboral

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• Asistencia técnica a Inspecciones de Trabajo.

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• Colaboración en la elaboración del Plan de Riesgos laborales.

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• Conciliaciones al CMAC.

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• Juicios ante los Juzgados de lo Social.

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• Consignaciones judiciales por el despido.

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• Participación en la negociación colectiva.

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• Auditoría laboral.